LA REGLA 2 MINUTO DE REGLAMENTO INTERNO DE TRABAJO IMSS

Asimismo tiene como objetivo, determinar y dirigir la convivencia y la disciplina en la empresa. Asimismo es una fuente del derecho y por consiguiente forma parte del arreglo de trabajo.El artículo 105 del código sustantivo del trabajo señala expresamente las empresas o empleadores que deben tener un reglamento de trabajo, y son:Recuérdese que